109年歲時祭儀放假日出爐 原住民得休假一天

（中央社記者張雄風台北8日電）原住民族委員會今天公告民國109年原住民族歲時祭儀放假日，包含16族、19種祭典可於原住民族歲時祭儀期間放假一天；若勞工在期間都沒有休假，雇主應給予加班費或補休一天。

原民會今天公告109年度原住民族歲時祭儀放假日，依據「紀念日及節日實施辦法」，包含16族、19種祭典可於原住民族歲時祭儀期間放假一天，放假日期由原民會參酌各原住民族習俗公告規定。

原民會表示，無論是軍、公、教、勞工或學生，只要具有原住民身分，都可以在所屬族群歲時祭儀期間放假一天，以阿美族豐年祭為例，原訂歲時祭儀期間為7月1日至9月30日，族人得依實際舉辦日期擇一天放假。

另外，原民會也參考行政院人事行政總處做法，製作標示「原住民族歲時祭儀假」辦公日曆表，並廣發各中央部會、直轄市、縣（市）政府及原住民族地區55個鄉（鎮、市、區）公所，以利宣導。

原民會指出，日曆表已經製作3年，依往年估計印製約5萬份；109年的日曆表，最慢在今年底前會完成並發送。

為推動歲時祭儀文化傳承，原民會將持續推動相關措施，除函文各相關單位，重申原住民歲時祭儀放假的權利，請各機關轉知所屬單位確實執行之外，也將結合勞動部進行政令宣傳，並全面函請各直轄市、縣（市）政府轄下勞動主管機關確實辦理。

勞動部勞動條件及就業平等司副司長黃維琛接受中央社記者訪問時表示，歲時祭儀的放假日類似一般國定假日，例如國慶日等，勞資雙方可以約定調移；但若是勞工在歲時祭儀期間都沒有休假，雇主應給予加班費或補休1天。

依規定，雇主如欲確認勞工是否具有原住民身分或所屬族別者，得請勞工提供戶籍謄本或戶口名簿影本等可資證明其族別相關文件，除此之外，無須提供任何證明。

原民會表示，為強化族人對於原住民族歲時祭儀假的認知，原民會將持續督請全國原住民就業服務專員，於各地就業博覽會、職業訓練、技職培訓等活動場合進行宣導。（編輯：戴光育）1080808

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