川普回白宮DEI喊停 美國文化戰爭進入下回合

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美國總統川普(Donald Trump)重回白宮當天,迫不及待簽署廢除DEI政策的行政命令,包括五角大廈等聯邦機構內DEI相關編制,例如人事監察、投訴、宣導等辦公室被關閉,人員被迫離職。
參謀首長聯席會議主席布朗(Charles Q. Brown Jr.)與海軍作戰部長弗蘭切蒂(Lisa Franchetti)等高階將領先後被開除,川普和國防部長赫格塞斯(Pete Hegseth)感謝他們的生涯貢獻。布朗是第2位擔任美軍最高階幕僚職務的非裔人士,弗蘭切蒂是首位統領美國海軍最多資源的女性。
DEI從何時開始?
前總統歐巴馬(Barack Obama)2008年以首位非裔身分當選美國總統,掀起全美甚至外溢全球的平權理想與自由思潮。如今這股浪潮被川普和支持者叫停,許多社群甚至國家還難以理解美國內部的文化轉變。
2013年美國因非裔青少年遭白人社區守望員槍殺,但社區守望員事後被無罪開釋,激起「黑人的命也是命」(Black Lives Matter)運動;最高法院2015年判決確認全美同性婚姻合法,DEI相關規定陸續落實在政府與民營機構的關鍵人事與財務政策裡。
川普首任期間無力改變風向,繼任的拜登(Joe Biden)政府擴大簽署多項聯邦任用資格的行政命令,大型企業公開宣示DEI為公司責任,接受民間團體稽查,從員工到董事會成員的性別、族裔、性取向與身心狀況必須符合「代表性」,如果董事會中清一色是單一族裔或性別,會影響社會形象。
德西安娜(Desianna)是一位在紐約金融資訊業工作的高級主管,過去10多年努力從地區銷售代表升職至全球業務管理,並獲邀加入董事會。她是公司首位出現在高階會議裡的非裔女性,其他董事多為白人男性。德西安娜多次感謝同事的恭賀,但從不為此到酒吧或餐廳請客慶祝。
表面上一切如常,德西安娜更努力投入開拓業務,同事間不八卦討論,她低調再低調。
DEI為何掀起文化戰爭?
相同狀況發生在許多角落,房間裡總有隻大象,族裔與社群間的不安終於在政治相撲場上掀開。
美國總統選舉期間,一位非裔女記者在公開場合詢問川普,共和黨人質疑時任副總統賀錦麗(Kamala Harris)因為DEI才獲任用,可以接受嗎?因為賀錦麗是黑人女性,當時才被提名?川普大打太極拳後說:「我不知道,有可能吧。」
賀錦麗陣營迅速回應川普談話,不讓族裔與性別議題發酵。一時間DEI成了熱門詞彙,許多人第一次聽到心中出現疑問,川普也需要記者向他解釋什麼是DEI。
除了非裔族群長期反偏見與反歧視的「覺醒」(woke)文化進入體制,LGBTQ(同性戀、雙性戀、跨性別及酷兒)社群也納入更多類別,如雙性別(Intersex)與無性戀者(Asexual)等。
LGBTQ加入I與A簡寫越來越長,相關政策也陸續出爐。在某些州性別變更可申請醫療補貼,中小學教材納入多元性別議題等,部分家長對此變化感到不安。
美國的宗教與傳統家庭價值穩固,文化戰爭在政治角力下開打。一名在曼哈頓開餐廳的韓裔老闆崔太太興奮說:「兒子考上西點軍校,很光榮。但如果沒有諸多族裔名額限制,去年就該上了。」另一名台裔許小姐抱怨:「女兒就讀的中學廁所不分性別,擔心她使用時的安全。」
這些討論在社群與同溫層中不勝枚舉。反DEI聲浪未必如刻板印象般多來自白人社群,部分亞裔站在就學與就業窄門之外也未必支持。
川普廢除DEI 反倒退陣營缺領袖
川普上任後,撤下聯邦政府文件與網站的DEI與WOKE,公開宣示依能力進行雇用與效能評估。性別議題上,終止多元選項,只有男女之別;跨性別者不得參與官方管轄的運動賽事,並指定英語為唯一官方語言。
預料共和黨主政的州可能調整相關規定,如法庭與投票所不再投放多語資源,有性別疑慮選手不得參與重要賽事等。
民間企業如臉書(Facebook)母公司Meta與Google母公司Alphabet等陸續移除官方文件宣示,甚至裁撤因國家政策設置的DEI辦公室。大學院校除了依照2023年最高法院判決結果,廢止招生過程考慮種族因素外,因政府資金減少,停開相關課程與計畫。
多元與自由仍是美國的DNA,反對社會倒退的聲浪從未減弱。在政治場域上,掌握行政與國會大權的川普已拿穩共和黨的麥克風;民主黨從中間到左派,落敗後未見具號召力的領袖,下屆總統熱門人選之一加州州長紐松(Gavin Newsom)往中間靠攏,表態反對跨性別女性參與女性運動賽事。(編輯:陳妍君)1140312
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