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華航企業工會要求比照7訴求 否則罷工

2016/6/25 16:34(6/25 17:39 更新)
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(中央社記者余曉涵台北25日電)華航企業工會表示,要求華航對全體員工也要比照空服員提出的七項訴求辦理,否則也將發動罷工。

華航跟空服員勞資爭議剛落幕,華航針對桃園空服員職業工會提出的7項訴求,幾乎照單全收。

華航企業工會今天發表聲明表示,尊重公司和空服員職業工會達成共識,但不滿華航新任領導團隊,未和企業工會協調,逕自答應空服員職業工會的訴求,罔顧其他員工權益。

華航企業工會要求,全體員工的福利,華航都必須比照7項訴求,非僅限職業工會成員。

企業工會表示,下週一將召開常務理監事會議,要求公司比照辦理,否則將帶領六大分會,近萬名會員採取相同罷工行動,上街爭取權益。

企業工會強調,未來如果將採取罷工訴求,將會在7日前預告,絕不會採取突襲方式。1050625

華航地勤不排除罷工 採7天前預告

(中央社記者汪淑芬台北25日電)華航企業工會要求公司對地勤權益要有善意回應,否則不排除罷工,但會採取7天前預告,不造成旅客困擾。

華航企業工會理事長葛作亮說,下週一就會召開理監事會議,明確訂出地勤要爭取的權益事項,希望公司回應,若無善意回應,不排除發動地勤罷工。

華航地勤約有9000人,若罷工影響非常大。企業工會表示,一旦採取罷工,會在7天前預告,讓旅客有充分時間改搭其他航班,不要造成困擾。

葛作亮說,空服員透過桃園市空服員職業工會提出多項訴求,有些不合理,公司仍全部答應,讓人覺得會吵才有糖吃,空服罷工,全公司受累,手心手背都是肉,公司也應一併照顧地勤同仁。1050625

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