夏普宣布新人事 與鴻海談判由他負責

（中央社東京29日綜合外電報導）日本夏普公司（Sharp）今天發表組織變更及人事異動公告指出，自3月1日起新設社長直轄的「協業推進擔當」（策略聯盟主管）職位，其下設置「構造改革實行本部」。

在人事異動方面，現任常務執行董事及夏普電子公司會長（董事長）藤本俊彥（Toshihiko Fujimoto）將出任常務執行董事及協業推進擔當。藤本俊彥將直接向社長高橋興三負責。

彭博報導，藤本俊彥將領導與鴻海的談判以及與鴻海的後續合作。

鴻夏對應窗口 夏普設新職

（中央社記者楊明珠東京29日專電）經營陷困境的日本電機大廠夏普（Sharp）與鴻海之間因或有負債問題，鴻海入主夏普的契約尚未簽署。夏普新設「協業推進擔當」一職，由子公司會長藤本俊彥擔任，與鴻海協商。

夏普今天的公告是夏普的常務執行役員（主管）、夏普子公司夏普電子公司（SEC）的會長（董事長）藤本俊彥將擔任「協業推進擔當」（推動事業合作負責人），在藤本的領導下成立「構造改革實行本部」。

「協業推進擔當」一職由夏普社長高橋興三直接管轄。這項人事令3月1日起生效。藤本除了任「協業推進擔當」之外，仍是夏普的常務執行役員。

據了解，藤本將領導夏普與鴻海的談判與監督夏普與鴻海的後續合作。藤本原本就是「協業推進」的交涉主管之一。

夏普在決定選擇鴻海或日本官民基金「產業革新機構」（INCJ）的紓困案關鍵日，也就是24日下午夏普要召開例行董事會討論之前，24日上午鴻海收到來自夏普的電子郵件，是列有100項「或有負債」清單，讓鴻海大為光火。

24日下午6時30分前，夏普例行董事會未做出決定是否選鴻海或INCJ的紓困案。24日晚間，鴻海告訴夏普，希望夏普暫緩召開25日上午的臨時董事會，但夏普仍開會並決定接受鴻海的紓困案。

鴻海於25日傍晚發聲明表示，在關鍵文件（或有負債清單）尚未釐清之前，暫緩簽約。26日鴻海董事長郭台銘在中國大陸深圳，夏普社長高橋興三緊急飛往深圳與郭董會晤。

據了解，有關鴻夏之間的協商，鴻海盼夏普要確定對應窗口的負責人，以提高處理問題的效率。1050229

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