尾牙潛規則 上班族參不參加都無奈

（中央社記者蔡怡杼台北13日電）尾牙也有「潛規則」！人力銀行最新調查發現，高達8成4上班族表示雖被允許可不出席尾牙/春酒，實際上卻有16.6%的企業會因員工缺席而「做記號」，參加尾牙成為企業的潛規則。

1111人力銀行今天公布「上班族尾牙心聲調查」，調查顯示，員工若不參加尾牙後果，在可複選的狀況下，46.6%會「被解讀向心力不足」、39.7%則「擔心會被主管貼標籤」，另外「中獎會被取消領獎資格」的則有34.5%。

1111人力銀行副總經理李大華表示，尾牙/春酒活動是企業用來慰勞員工一整年辛勞的活動，屬員工福利的一部份，若非上班時間舉辦，企業不得強制要求員工出席，但缺席同仁視同放棄相關福利。

而員工最期待的尾牙/春酒部分，在可複選的狀況下，以「抽獎」、「長官加碼送紅包」，及「桌宴菜色」最獲受訪員工青睞；反觀令人反感的部分不外乎「老闆致詞太長」、「被迫上台表演」，以及「抽獎禮品瞎爆」。

李大華建議，尾牙原意在慰勞員工一年的辛勞，建議老闆若想藉尾牙場合傳達理念，不妨透過遊戲、活動等活潑的方式，來增加員工互動，如有獎徵答、部門競賽等，更能有效縮短員工的距離，建立更親密、互信的勞雇關係。

1111人力銀行「上班族尾牙心聲調查」，自2015年12月29日至2016年1月11日，以電子信件隨機寄送問卷的方式，進行網路問卷調查，有效樣本數為1180份，信心水準95%，誤差值為正負2.85%。1050113

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