台鐵董事長人選 交長：具鐵路背景與工會溝通能力

（中央社記者汪淑芬台北9日電）台鐵今天舉行112年鐵路節慶祝大會，交通部長王國材接受媒體聯訪時，談到台鐵董事長與總經理人選條件，他說要具有鐵路背景並能與工會溝通的能力。

台鐵今年邁向136年，交通部推動台鐵轉型，台鐵公司明年元旦將掛牌，王國材談到台鐵公司化進度及外界關切的董事長及總經理人選。

王國材說，董事會的董事人選大致確定，至於董事長與總經理人選有幾個方案，目前正與行政院做最後確認，盼董事會能帶領台鐵走向永續，這是一個里程碑。

至於台鐵公司董事長與總經理人選條件，王國材說，要有鐵路相關背景，對公司未來有前瞻看法，能帶領台鐵走向下個百年，同時要與工會及員工有充分溝通能力。

根據台鐵公司化條例，台鐵董事會董事配置11至15人，目前交通部決定15人，其中有3名勞工董事，另董事中應有1/3為鐵道、運輸、產業管理、法律或財經等專業的專家或學者，董事會下設置安全管理委員會。

有關政府對台鐵公司化的多項補貼方案，王國材說，台鐵三、四級保養經費都已編入明年預算，基礎設施重置、舊制退撫金及偏遠小站的補貼也納入，仍在討論的是還未調整票價的價差補貼。

另外傳台鐵轉型公司時，可能有很多員工離開，王國材說，除屆齡退休者外，他認為台鐵公司化後值得員工留下來與公司一起打拚，過去受國有財產法牽制的土地，因為很多法規已鬆綁，未來可更有彈性開發資產來挹注本業，像日本鐵道，副業收入就可占總營收4成以上。

台鐵今天也頒發「台鐵之友」、「優良志工」、「服務資深人員」獎項，表揚對鐵路經營盡心奉獻優秀人員。（編輯：龍柏安）1120609

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