月薪60K 年薪破百萬 中壽徵才拚待遇

（中央社記者田裕斌台北 1日電）中國人壽宣布啟動今年儲備幹部(MA)計畫，中壽表示，MA可依工作表現，參與薪資調整、年終獎金發放及員工酬勞分配，預估月薪新台幣6萬元，年薪破百萬元非夢事。

中壽總經理郭瑜玲表示，鼓勵優秀人才加入，中壽MA儲備幹部計畫將提供錄取者優於業界水準的優渥薪資，一旦完成並通過 2年培育及各階段考核者，將依潛力及表現予以安排職位，並晉升管理職位，提供優秀菁英發揮能力的舞台，以孕育出優秀的企業經營管理人才。

中壽去年自結稅後純益94.7億元， 每股稅後純益(EPS) 2.73元，風險資本適足率(RBC)持續超過350%的高水準，位居中大型保險公司之冠。

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