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桃園大同染整大量解僱補償無共識 9/25再強制協商

2024/9/23 17:15(9/23 17:26 更新)
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大同染整公司因歇業預計解僱勞工81人,由於自行協商會議無法達成協議,桃園市政府勞動局23日依法進行第1次強制協商會議。勞動局表示,經會議討論,外籍移工部分依法辦理,但勞資雙方對補償金額無共識,25日將召開第2次強制協商會議。中央社記者吳睿騏桃園攝  113年9月23日
大同染整公司因歇業預計解僱勞工81人,由於自行協商會議無法達成協議,桃園市政府勞動局23日依法進行第1次強制協商會議。勞動局表示,經會議討論,外籍移工部分依法辦理,但勞資雙方對補償金額無共識,25日將召開第2次強制協商會議。中央社記者吳睿騏桃園攝 113年9月23日
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(中央社記者吳睿騏桃園23日電)桃園市大同染整公司關廠案,今天進行首次大量解僱強制協商,桃園市政府勞動局表示,外籍移工部分依法辦理,但勞資雙方對補償金額無共識,訂於25日召開第2次強制協商會議。

桃園市政府勞動局於8月28日收到大同染整股份有限公司,因歇業函報大量解僱計畫書,預計10月29日解僱勞工81人,為維護勞工權益,勞動局已於9月5日會同就職處派員進行訪查,並協助雙方進行協商程序。

勞動局表示,雇主大量解僱勞工應於符合大量解僱勞工保護法規定情形之日起60日前,將解僱計畫書陳報主管機關及相關單位或人員並公告揭示,並本於勞資自治精神進行協商。由於自行協商會議經工會來函表示無法達成協議,勞動局依法於今天進行第1次強制協商會議。

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桃園市產業總工會在會議前表示,大同染整違法欠薪數十年,要付積欠工資時,卻堅持依法只付5年的積欠工資。工會會員要求公司拿出誠意、提高補償條件,否則不排除提高抗爭。

勞資雙方協商從上午9時持續到下午3時許結束,勞動局指出,雙方針對各自主張討論,外籍移工於轉換法定期內未找到新雇主,離境前5日通知資方,資方同意提供膳宿費用及機票,並於外籍移工離境前結清依法應給付費用,另外針對補償金額一節,因雙方金額仍有差距,訂於9月25日下午召開第2次強制協商會議。(編輯:李錫璋)1130923

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