缺工擴大就業方案 就業獎勵金最高領12個月

（中央社記者林巧璉高雄11日電）疫後觀光復甦，旅宿餐飲業人力荒，勞動部高屏澎東分署推動「疫後改善缺工擴大就業方案」，一般勞工可領每月6000元就業獎勵金、中高齡以上等特定對象每月有1萬元，最高領12個月。

勞動部高分署今天透過新聞稿表示，近期COVID-19（2019冠狀病毒疾病）疫後國旅興盛，加上暑假旅遊旺季，旅宿業及餐飲業人力需求大增。為改善缺工情形推出「疫後改善缺工擴大就業方案」，已舉辦多場說明會，7月將加開3場說明會，讓旅宿餐飲業雇主更清楚方案。

高分署指出，加碼說明會讓雇主們更清楚要如何參加方案，順利提報專案職缺；另外求職民眾可以透過方案獲得相關就業獎勵措施。

高分署進一步說明，目前已完成會商的「旅宿業」專案職缺為「房務人員」、「清潔人員」，每月經常性薪資需達2萬8000元，6月26日納入的「餐飲業」，專案職缺為「內、外場服務人員」與「廚務人員」，每月經常性薪資則需達3萬2000元。

勞動部高屏澎東分署長郭耿華表示，求職者經公立就業服務機構推介專案職缺就業，符合相關規定可申請就業獎勵津貼，一般失業勞工穩定就業後每月發給6000元獎勵金；針對中高齡以上、二度就業婦女等特定對象每月1萬元，最高可領12個月。

另外，針對偏遠（特定）地區再加碼補助3000元；參加缺工工作相關職類職前訓練，學員結訓也可獲一次性參訓獎勵每5000元。

為配合方案推動，勞動部也建置台灣就業通網站「疫後改善缺工擴大就業方案」專區（special.taiwanjobs.gov.tw/internet/2023/newless/index.html），可查詢方案及獎勵相關資訊及職缺。（編輯：黃世雅）1120711

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