黃榮村主持第13屆最後一次考試院會 表彰第13屆團隊推動考試院轉型的豐碩成果

(中央社訊息服務20240829 17:16:48)考試院第13屆院長、副院長、考試委員將於本年8月31日屆滿卸任，黃榮村院長今(29)日主持任內最後一次院會，特別代表考試院，感謝第13屆團隊及全體院部會同仁的辛勞與貢獻，用4年的時間做6年的事，齊心推展各項革新業務；並頒發功績獎章及考銓獎章，表彰周弘憲副院長、9位考試委員、劉建忻秘書長在推動考試院轉型帶來的豐碩成果。

考試院表示，為表彰第13屆任內對於院務轉型及健全我國文官制度的努力與貢獻，考試院依據「獎章條例」及「考試院考銓獎章頒給辦法」等規定，分別予周弘憲副院長、考試委員陳錦生委員、吳新興委員、楊雅惠委員、王秀紅委員、周蓮香委員、姚立德委員、伊萬‧納威委員、何怡澄委員、陳慈陽委員以及劉建忻秘書長等，頒發一等功績獎章及一等考銓獎章。

考試院進一步表示，楊雅惠委員卸任後，其公務年資達17年多，周蓮香委員卸任後，其公務年資已逾40年，併同於今日頒給楊委員三等服務獎章及周委員特等服務獎章。

黃榮村院長致詞時表示，今日第13屆第200次會議是本屆最後一次院會，這4年來在各位同仁努力下，院部會已盡心盡力，積極推動各項工作，扮演好稱職的政府人力資源部門角色，因此特別代表考試院，對所有團隊成員的辛勞與貢獻，表達誠摯的感謝。

黃榮村院長指出，第13屆任期雖然從過去的6年縮短為4年，但是我們高懸目標，以「用4年時間做6年事」的心情，奮力向前，共同完成了多項人事法令的修正，並推動考試院及部會組織改造，精進國家考試制度，檢討政府組織編制與公務人力調整。為了健全人事法制，更具體檢討修正公務員服務法、公務人員任用法、公務人員陞遷法、公務人員退休資遣撫卹法、公務人員保障法等重大法案；並配合國家整體年金制度改革政策，為112年7月1日以後初任公務人員建立個人專戶制退撫制度。

黃榮村院長也特別提到，數位轉型是第13屆重大施政項目，透過落實循證式研究及決策，讓數位治理的核心素養成為考試院的日常；並推動國家考試電腦化、整合公務人力資料、國家考試及格證書數位化、資料開放共享、培訓公務人力數位素養等，為未來持續推廣打下深厚基礎。

黃榮村院長表示，這洋洋灑灑的成績單在在展現了第13屆積極推動文官制度改革的用心，施政績效有目共睹，這是所有團隊成員積極任事，共同努力的成果。

最後黃榮村院長於院會中宣布，雖然考試院自9月1日起將被迫面臨看守狀態，但內部仍須盡全力維繫看守期間的院務運作；日前經向賴總統報告，為使考試院於看守期間的院務得以維持運行，應參照監察院第3屆卸任後至第4屆就職前期間（94年2月至97年7月）由第3屆秘書長留任看守的前例，考試院秘書長劉建忻暫不隨院長請辭，將留任至第14屆就職為止，在看守期間於法定職權範圍內，綜理考試院事務，並指揮監督所屬職員。