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嘉義縣衛生局辦主管精進課程 組織管理再進化

發稿時間:2024/03/21 09:30:47

(中央社訊息服務20240321 09:30:47)嘉義縣衛生局為加深主管團隊管理能力,提升為民服務量能,在每月局務會議中辦理精進課程,以skill技巧、knowledge知識及attitude態度三面向精進,20日下午在食安大樓舉辦,幫助主管強化管理精熟度,讓主管在帶領團隊過程更順利。

課程中邀請大毅國際林經理帶領與會主管、各衛生所主任及護理長,透過PAR測驗了解自己缺乏的面向,包含「解釋管理風格、訓練與指導、獲致成果的書寫能力、協商談判…等22個面向」,將團隊管理具像化,有助讓主管與團隊達成共識,提昇為民服務量能。

局長趙紋華表示,PAR測驗(Proficiency Assessment Report)是美國管理學機構,針對管理者在面對職場時,對自身管理能力的操作熟練程度,以此設計出結合所有重要性的測驗,可找出當下職位所需能力的重要性與熟練度,協助受測者做出最佳調整。

趙紋華進一步表示,透過活動能讓主管更認識自己,針對不同團隊提出不同管理及激勵方式,未來也將依照本次測驗結果,為嘉義縣衛生單位主管設計適當課程,讓管理學與衛生專業相輔相成,繼續為縣民健康把關。


嘉義縣衛生局辦主管精進課程組織管理再進化-1
嘉義縣衛生局辦主管精進課程組織管理再進化-1


嘉義縣衛生局辦主管精進課程組織管理再進化-2
嘉義縣衛生局辦主管精進課程組織管理再進化-2

嘉義縣衛生局辦主管精進課程組織管理再進化-3
嘉義縣衛生局辦主管精進課程組織管理再進化-3

嘉義縣衛生局辦主管精進課程組織管理再進化-4
嘉義縣衛生局辦主管精進課程組織管理再進化-4

嘉義縣衛生局辦主管精進課程組織管理再進化-5
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