員工越幸福 企業越成功 南山人壽以溫暖、活力 用心打造幸福競爭力

(中央社訊息服務20231023 14:21:53)「人」是保險業一切的根本，南山人壽用心呵護每一位員工、業務夥伴、保戶、社會大眾，做大家健康幸福的靠山。為了提升員工的幸福感、凝聚同仁向心力，每一年南山人壽透過舉辦家庭日活動，讓同仁在埋首工作之餘，有個徹底放鬆、互相交流的一天，同時也邀請親友一起參與同樂。今年，南山人壽特別選在美堤河濱公園舉辦大型野餐音樂祭，現場有超過5,000名內外勤同仁及親友共同參與，盛況空前。

南山人壽董事長尹崇堯在家庭日活動現場致詞時表示：「我希望同仁在南山工作不只是一份工作，在這裡可以找到志同道合的夥伴、創造工作之外的多元交流，像是運動、健身、閱讀等等。今天的家庭日活動有兩大目標：家庭同樂及樂活身心，難得有機會暫時拋下工作，與自己的同事、家人齊聚一堂，希望大家都能有個愜意且美好的下午。」

今年的千人野餐音樂祭，創下了近年南山人壽家庭日參與人數的紀錄，為了容納超過5,000名內外勤及親友，南山人壽特地包下了整個美堤河濱公園，除了提供野餐墊並架設奢華星星帳，讓同仁們自在地在草地上找到最chill的角落，享受野餐派對的歡樂氛圍；同時，打造手作體驗區，提供手作花藝、手沖咖啡、香氛體驗讓同仁們享受悠閒的野餐時光；針對有小朋友的家庭，也提供氣球表演、親子遊樂區，讓大小朋友都不無聊。

除了一年一度的家庭日，南山人壽近年積極形塑健康、溫暖、活力的企業文化，並以「健康」為主軸舉辦多樣化的企業活動：包括運動公開賽、名醫講座、員工樂活等，希望從各面向將健康意識植入每一位內外勤同仁及夥伴的DNA，提升員工幸福感及凝聚力，也向社會大眾展現南山人壽充滿創新與活力的形象，打造企業的競爭力。

南山公開賽NS OPEN促進內外勤交流，提升凝聚力

今年是南山人壽60週年，為持續推動公司運動風氣，今年首度打造「南山公開賽NS OPEN」，競賽項目包含籃球、羽球、壘球，廣邀南山人壽的內勤員工、業務夥伴以及南山產物一起組隊參賽，競賽規模比照國際級運動比賽，不僅規劃了完整的賽制，更請到專業裁判參與，透過賽事，有效增進內外勤同仁的交流與情誼，提升凝聚力。

活絡公司社團，集結志同道合的同好

南山人壽將每位員工視為最珍貴的資產，希望讓每位員工在工作之餘，自身的興趣嗜好亦能獲得充分發展。為此，今年以來，南山人壽積極推動公司社團發展，透過軟性鼓勵、以及具體補助措施，活絡公司的社團數量及社團活動的頻率。截至目前為止，加計南山人壽總公司及地區分社，共計有22個社團，類型包括籃球社、羽球社、壘球社、瑜珈社、熱舞社、太極社、登山健行社、樂跑社等等，讓同仁可透過多元的社團活動找到志同道合的朋友。

提供線上+線下疾病預防及樂活知識，讓員工成為健康種子

為提升同仁身心靈健康，南山人壽每年均規劃豐富、多元的健康促進機制及活動。在今年，南山人壽舉辦超過十場「名醫講座」，邀請臺大醫院、榮總、高醫、彰化秀傳醫院與同仁分享疾病治療及健康促進知識，主題涵蓋重疾風險、癌症篩檢、止痛藥知識，以及骨科、心臟病、顱內動脈瘤、牙齒、高血壓常見問題與治療等等，各場次均吸引近百位同仁參與。

除了實體講座，每月更定期提供員工線上健康樂活課程，課程主題包括預防高血壓、糖尿病預防、腸胃健康等；並於西元2021年啟動「線上運動學院」，與知名健身運動中心、運動協會合作授權相關運動影片，透過無時空限制的運動訓練資源，協助每位同仁成為散播健康知識的種子，進而向外推廣，與家人、社會大眾一起擁抱健康的美好生活。

健康One Hour，跨部門同仁一起動起來

為鼓勵同仁養成運動及關注自身健康的習慣，南山人壽總公司每月均固定舉辦一次「One Hour」活動，每月一次於周三下午4點，讓同仁有一小時齊聚活動筋骨、放鬆心情的空檔，透過規劃不同的團體競賽及互動遊戲，包括趣味跳繩、羽球九宮格、瓶子翻滾挑戰、乒乓球傳接賽、飛天魔毯及舞蹈大賽等多元活動，讓久坐辦公室的同仁們有機會站起來動動身體，同時鼓勵跨部門同仁相互交流，共同組隊參賽，提升不同職能同事之間的互動與凝聚力。

南山人壽深耕台灣一甲子，秉持「以人為本」核心價值，用心關懷每一位員工、保戶及社會大眾，南山人壽堅信，唯有快樂、健康的員工，才能傳遞給保戶幸福的力量。展望未來，南山人壽將持續作為每一位員工最堅強的後盾，攜手內外勤向社會傳遞幸福的價值，用「溫暖」、「活力」的氣象迎向下個世代，與這片土地的每個人並肩迎向更美好的未來。