正向成功學實戰工作坊─四堂課輕鬆讓你工作快樂又有生產力、帶領團隊從成功邁向卓越！
(中央社訊息服務20210816 14:59:10)情境：單位在業績不佳壓力下，一籌莫展，使組織士氣低迷不振，情緒失控，主管責怪部屬不力，部屬在不佳工作環境下也腦筋打結，提不出解決方案，惡性循環，互相厭懟，究其根本原因在負面思路，上下之間沒有正向思維，激發不出創造力和問題解決對策，自然無法脫離業績不振的處境，快來提升自己的生產力和競爭力指數。
為什麼要上這門課？你工作快樂嗎？工作本來就不會快樂！賺了錢我就會快樂！快樂工作有罪惡感！進入二十一世紀了，你還有這種落伍想法嗎？這樣的想法讓我們每天生活緊張、精神緊繃、甚至家庭失和、身體欠安！
科學研究證明，具備正向思考的能力，不只能讓身體健康、家庭和樂，更能讓工作順利、績效超群、邁向成功！這些，不就是你正在努力追求的嗎？
然而，正向思考這種卓越能力並非透過精神喊話，而是需要學習及不斷練習才能養成，就像你羨慕的健美肌肉一樣，不是升遷後再學習、是學習了才會升遷！
你不需要再賣命工作，你需要的是聰明工作！
本工作坊你會學到～
1.找到無法正向的原因
2.建立正向思考的方法及步驟
3.如何運用於工作與生活
4.帶人要帶心，帶領團隊從成功邁向卓越的具體方法
【課程特色】
1.實作非理論：你不會因為上了幾堂課就變正向，要改變必須實踐，要實踐必須有方法。本課程結合理論的學習與實踐的練習，助你打造你的正向肌群。
2.深入找原因：許多好的觀念、方法或習慣，我們不是不知道，而是做不到。本課程引導你深入探討做不到的真正原因，克服後方能真正從中獲益。
3.小班實操作：僅限15人小班教學，著重實際操作，非大課堂純講授。
4.社群共學習：一個人走得快，但一群人才走得遠。凡參加本課程者，即可免費取得一年線上共學會員資格，助你結合同伴一起成長。
5.線上即問答：系列課程期間如有相關疑問或是實踐上的困難，可於線上提問，由授課老師親自回答。
【精彩課綱】
第一堂：正向思考力
發現負向思考的傷害
探索無法正向的真正原因
改變的可能性評估與策略
培養正向思考力的三個方法
第二堂：情緒管理Ｘ工作智慧
運用正向力進行情緒管理
為何情緒老是走針？
正向情緒管理的方法與步驟
運用正向力開啟工作智慧
為何問題很難解決？
正向工作智慧的方法與步驟
第三堂：換位思考力Ｘ逆向思考力
換位思考力
為何需要換位思考
為何無法換位思考
培養換位思考的方法與步驟
逆向思考力
為何需要逆向思考
為何無法逆向思考
培養換逆向思考的方法與步驟
第四堂：打造高效正向團隊
企業文化的影響力
導正向力入工作團隊的效益
實施正向領導的策略及作法
邁向幸福企業的殿堂
【適合對象】
中小企業主
二代接班人
欲提升自我能力與開發團隊潛能者
具企圖心之儲備幹部
【講師介紹】
張兆康 老師
正向組織研究室 創辦人
為兩岸30多家事業單位建立正向組織文化
上海財經大學 客座教授
中山大學、高雄科技大學等 業界講師
中華民國券商公會 特聘講師
巨京保險經紀人(股)公司 副總經理
國立高雄科技大學 風險管理學系 碩士
【學員回饋】
這課程最大的收穫是學習到管理的目的並不是為了要挑出錯誤，也可以是賞識。指正錯誤會帶來成長，但是讚賞卻會激發卓越！
-台南 人力銀行業 陳同學
在上課中發現自己太不擅長先肯定、再指出不足這種方法了。每次話都是直說，好像同事只有缺點一樣。如此即使出發點再好，對方也會把溝通的門給關上了。這一點對我的銷售也很有幫助。
-高雄 保險業 杜同學
以前總認為正向思考要人只往好處看不實際，因為在企業管理上有很多的短板是需要去優化改善的。上完課程才明白，正向思考正是要從種種看似絕望的困境中，去找到可以改善的機會。我覺得獲益良多。
-北京 資訊業 付同學
當一個部屬的優點被看到的時候，相信他以後會更發揚他的優點，這一點無論是在工作中，還是教育孩子上，其實都是很有用的方法。
-深圳 幼教業 王同學
當老師舉那個看到孩子算術成績的例子時，我自己在課堂上也體會了一下孩子的感受，確實如果我們只看得到他們的錯，而不肯定他們的成績，看不到他們的努力，確實會有很受挫的感覺，溝通的門關上了，教育的機會也喪失了～所以即使你認為自己的出發點再好（望子成龍，望女成鳳），他們也感受不到，而自己可能還會覺得自己用心良苦，還不被孩子理解～同理，用在工作中也是一樣。
-廣州 製鞋業 陸同學
了解到身為領導，在團隊帶領上傾聽的重要，並學習到運用不同的方式與不同的對象溝通，而不只是站在自己的角度發號施令。真正的溝通是考慮到對方，而不是說服對方。
-上海 銀行業 丁同學
【時數】每堂６小時，四堂共２４小時。
【日期】第二梯次：9/2、9/9、9/16、9/23（週四）
【課程洽詢】
楊清輝顧問 電話：07-3362918#02086 手機：0938800802