本網站使用相關技術提供更好的閱讀體驗,同時尊重使用者隱私,點這裡瞭解中央社隱私聲明當您關閉此視窗,代表您同意上述規範。
Your browser does not appear to support Traditional Chinese. Would you like to go to CNA’s English website, “Focus Taiwan”?
こちらのページは繁体字版です。日本語版「フォーカス台湾」に移動しますか。
中央社一手新聞APP Icon中央社一手新聞APP
下載

勞動部助中高齡就業有成 案主入圍長照英雄獎

2023/8/3 13:21(8/3 14:36 更新)
請同意我們的隱私權規範,才能啟用聽新聞的功能。
勞動部分享推動協助中高齡者就業計畫的成功案例,45歲失業的陳素玲獲得相關計畫補助的毓得基金會僱用後,經培訓成為社工督導管理階層,且入圍長照英雄獎。(勞動部提供)中央社記者楊淑閔傳真  112年8月3日
勞動部分享推動協助中高齡者就業計畫的成功案例,45歲失業的陳素玲獲得相關計畫補助的毓得基金會僱用後,經培訓成為社工督導管理階層,且入圍長照英雄獎。(勞動部提供)中央社記者楊淑閔傳真 112年8月3日
請同意我們的隱私權規範,才能啟用聽新聞的功能。

(中央社記者楊淑閔台北3日電)勞動部勞動力發展署中彰投分署今天發布新聞訊息,為穩定中高齡及高齡勞工就業,今年核定通過36家企業辦理相關訓練,並有案例經此成為社工督導管理階層,且入圍長照英雄獎。

勞動部勞動力發展署中彰投分署分享成功案例指出,45歲失業的陳素玲,獲毓得基金會執行長蕭勝中僱用後,接受基金會獲得中分署企業人力資源提升計畫補助所辦理的系列訓練課程培訓,因而取得照服員證照,並逐步累積居家服務經驗,再考取社工證照,擔任社工督導職務。

中彰投分署表示,在基金會推薦下,陳素玲參加台中金照獎選拔活動,入圍長照英雄獎,也因此讓毓得基金會成為運用此計畫培訓失業者及中高齡者等就業的成功典範。

中彰投分署分享,此案例辦理有成,與蕭勝中接下基金會的福利事業後,從照服員、接送員等基層做起,因而深諳此工作的艱辛有關。

蕭勝中不僅連續3年申請中分署「小型企業人力提升計畫」的輔導及員工在職訓練課程,奠定獨立辦訓能力;今年進一步運用「在職中高齡者及高齡者穩定就業訓練補助實施計畫」,規劃日本模式自立照顧課程,增強中高齡照服員的溝通與化解衝突技巧,同時減少職業災害,得以安心工作。

訂閱《早安世界》電子報 每天3分鐘掌握10件天下事
請輸入正確的電子信箱格式
訂閱
感謝您的訂閱!

中彰投分署表示,歡迎企業運用「在職中高齡者及高齡者穩定就業訓練補助實施計畫」及「中高齡者退休後再就業準備訓練補助實施計畫」等資源,可洽詢專案辦公室服務專線(04)2465-0300分機600-621,或上補助企業辦理員工訓練計畫網查詢。

為穩定中高齡及高齡勞工就業,勞動力發展署推動「在職中高齡者及高齡者穩定就業訓練補助實施計畫」,提供企業辦訓相關補助,強化中高齡者工作技能,今年已核定通過36家586人次。(編輯:張雅淨)1120803

中央社「一手新聞」 app
iOS App下載Android App下載

本網站之文字、圖片及影音,非經授權,不得轉載、公開播送或公開傳輸及利用。

105