假隨你休 美企業說效果讚

（中央社紐約7日綜合外電報導）美國1家公司讓員工無限期休假，這項政策在休假制度小氣出名的美國聽起來就像是作夢，不過這家公司獲得的成果讓其他企業都驚呆了。全美僅1%以下企業有這種福利。

Marketplace報導，紐約醫療科技公司ZocDoc完全符合時下新興科技公司給人的期待：優雅工業風的辦公室、每週四免費瑜伽課、服裝規定彈性、1面桌球桌和一整面牆的免費零食。

公司員工福利包括豈止於大方的有薪休假政策：隨你休，無上限。

公司財務長暨人資長表示：「員工可在需要或想休假時隨時休。」「我們認為這樣會得到更有衝勁的勞動力，而且他們上班時也會更有生產力。」

至於一般職員在這樣的政策下休假多久，這位主管答不上來。公司甚至不去計算。職員要安排休假必須取得主管同意，但只要把工作做好就不會面臨休假時間限制。

病假和事假一樣沒有上限，公司也一樣不會統計。

「人力資源管理協會」主管艾略特（Bruce Elliott）表示，許多負責人對休假無上限的作法抱懷疑態度，不過有些人很好奇。

ZocDoc主管表示公司絕不會走回頭路。「整體來說，我們對結果很滿意，且這個政策現在對我們來說，是個很好用的徵人手法。」

根據艾略特提供的數據，全美只有不到1%的企業有無上限休假的政策。

這包括商界大亨布蘭森（Richard Branson）的維珍集團（Virgin Group）去年9月底宣布員工可盡情休假。根據「有線電視新聞網」（CNN）去年9月24日報導，其他同樣提供這項好康的企業還包括Netflix、Zynga、Groupon等公司。（譯者：中央社林仟懿）1040708

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