又傳滴滴裁員 內部人士稱重組人才體系

（中央社台北31日電）陸媒報導，滴滴正在啟動一輪裁員，將會裁減約25%，涉及逾3000名員工，產品技術、網約車團隊為「重災區」。面對再一次傳出裁員，滴滴內部人士僅稱近期重組人才體系，會有正常人員調度。

36氪引述知情人士說，除了產品技術、網約車團隊為此次裁員的重災區外，「去年在業務方面沒有太多進展的部門，以及沒有和業務強綁定的職能部門，也都比較危險。」據了解，目前滴滴員工人數超過1.3萬人，按25%比例計算，將有逾3000人被裁。

報導引述另一知情人士稱，這輪裁員基本採用「末位淘汰制度」，年終績效考核評級為C和D的員工，接下來都會被人力資源部找去談話勸退。而在往年，只有評級為D的員工才會被淘汰。

報導還說，這次裁員分批次進行，可能會一直延續到3月份。

報導向滴滴內部人士查證後得到回應稱，最近滴滴針對安全體驗和效率的目標進行重大架構調整，重組人才體系，有一些員工會內部轉職，屬於正常的人員調整。另外，最近安全技術、產品，管理和線下司機管理等職位仍在大量招募。

滴滴裁員的消息近來頻頻出現，1月4日就曾傳出消息稱滴滴上海團隊解散，員工併入杭州和北京。對此，滴滴當時回應稱，該消息為謠傳，滴滴上海團隊一切正常。

不過，滴滴財務狀況不如以往要好，已是公開的事實。去年12月14日的滴滴出行全員大會上，滴滴執行長（CEO）程維表示，因為表現不如預期，當年員工的年終獎金比去年縮減一半，滴滴高管則沒有年終獎金。（編輯：翟思嘉）1080131

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