本網站使用相關技術提供更好的閱讀體驗,同時尊重使用者隱私,點這裡瞭解中央社隱私聲明當您關閉此視窗,代表您同意上述規範。
Your browser does not appear to support Traditional Chinese. Would you like to go to CNA’s English website, “Focus Taiwan”?
こちらのページは繁体字版です。日本語版「フォーカス台湾」に移動しますか。
中央社一手新聞APP Icon中央社一手新聞APP
下載

金融業搶才 要徵4萬人

2016/3/6 15:10
請同意我們的隱私權規範,才能啟用聽新聞的功能。
請同意我們的隱私權規範,才能啟用聽新聞的功能。

(中央社記者田裕斌台北6日電)校園徵才首波在台灣大學啟動,人才需求向來孔急的金融業今年依舊大舉徵才,整體徵才人數逼近4萬人。

其中,有人壽業務員需求的國泰金控(2882)、富邦金控(2881)、中信金控(2891)、新光金控(2888)、中國人壽(2823)大拚場,分別開出6500人、8300人及5000人、5000人、5000人職缺,其中,被金融業稱為「天之驕子」的儲備幹部(MA),需求也超過300人。

雖然金融業今年面對海內外金融環境變動劇烈、台灣還有降息壓力下,獲利恐怕不如去年亮麗,但金融業依舊加碼搶進人才,理財專員、客服專員、存匯專員、壽險營業員是基本需求,MA職缺部分,則視各家金融業需求而有所不同。

其中,國泰金今年除原有的金控儲備幹部(GMA)、銀行的儲備幹部(CMA)外,今年新增人壽投資金融家(CIM),凸顯對投資領域的重視;富邦金則是首度新增招募「金融科技」(Fintech),透過系統性培訓培養金融科技菁英管理團隊,去年金控內部也新設「創新科技辦公室」,號召年輕人加入。1050306

中央社「一手新聞」 app
iOS App下載Android App下載

本網站之文字、圖片及影音,非經授權,不得轉載、公開播送或公開傳輸及利用。

172.30.142.69